合浦县以政治谈话拧住“牛鼻子” 提升同级监督效能

发布时间：2021-06-28 作者：佚名 来源：广西纪检监察网　

　　6月10日晚，合浦县星岛湖镇政府一楼会议室，一场不同寻常的政治谈话正在开展。

　　

　　常态化疫情防控没有保持足够定力，还存在着检查不够细致、责任意识有待提高等问题，必须增强责任感和紧迫感，做到一时一刻不松懈、一丝一毫不放松。”结合镇纪委前不久开展监督检查发现问题情况，县委常委、镇党委书记吕亮向分管疫情防控工作的副镇长直接挑明问题。

　　

　　对谈话反馈的问题，我将认真自检，坚决整改落实。”该副镇长表态道。

　　

　　分管工作亮点不足。”发现问题没有做到由事及人。”……谈话会上，辣味”十足的点评不时爆出。

　　

　　问题导向是开展政治谈话的重要原则。”吕亮说，考虑今年是我镇第一次开展政治谈话，问题不宜过多过散，但每个问题都要做到切中肯綮，要提就提能戳中‘麻筋’的，确保达到‘红脸出汗’的效果。”

　　

　　参加完谈话，不少镇领导表示，参加政治谈话，相当于过了一次严肃的党内政治生活，对落实‘一岗双责’很有帮助，是一种有力有效的同级监督方式。”

　　

　　开展有辣味”的政治谈话，是合浦县强化政治监督、提升同级监督效能的一个重要抓手。今年以来，合浦县紧紧抓住关键少数”，积极做深做实政治谈话，通过上级分管（联系）领导对下级一把手”及其领导班子成员、本级单位一把手”对本级领导班子成员面对面点问题、提要求、促整改等形式，自上而下深入开展政治谈话，推动各级党员领导干部自觉扛起管党治党政治责任，坚定政治忠诚，保持政治定力，增强政治自律。

　　

　　县委出台《强化对一把手”和领导班子监督开展政治谈话实施方案》，要求县四家班子主要领导与本班子成员开展政治谈话，同时也将乡镇党政主要领导、县委部门、县直单位党组书记及行政一把手”、班子成员等县管干部列为分管（联系）该单位、部门的县委、县政府领导的谈话对象，并要求乡镇党委、县委各部门、县直各单位党组书记分别与本班子成员开展谈话，实行分级负责制，有序推进全覆盖。

　　

　　《方案》围绕严守党的政治纪律和政治规矩主题，列出了十个方面的谈话内容，包括所在地方或单位政治生态情况，执行民主集中制、领导班子议事规则和三重一大”决策制度情况，解决人民群众最关心最直接最现实利益问题情况，深化作风建设情况等。同时，明确谈话方式、谈话频率、谈话程序等要求，增强谈话的规范性和可操作性。

　　

　　如何让政治谈话更具‘辣味’、更具针对性？针对县领导对下级单位开展政治谈话的情形，开展谈话前，该县纪委监委结合日常监督、信访举报、常规巡察掌握的情况，广泛收集谈话对象以及所在单位在推进工作中落实政治责任、维护政治生态等方面存在的苗头性、倾向性问题，对相关单位的政治生态进行画像”，形成问题清单，并通过提醒函”监督工作专报”等形式抄送县领导，确保谈话能谈到点子上。针对乡镇、县直单位开展政治谈话的情形，要求乡镇纪委、派驻（机构）梳理日常监督发现问题，提供给谈话领导参考，并要求纪委书记、纪检监察组组长列席参加政治谈话，全程参与监督，确保谈话质量。

　　

　　政治谈话聚焦政治责任，注重‘两个责任’同向发力，进一步强化对‘一把手’和领导班子监督，推动政治生态持续向上向好。”合浦县纪委监委相关负责人介绍，下一步将进一步总结提炼经验，分析查找不足，持续做好跟踪督办、问题整改等后半篇文章”。（北海市合浦县纪委监委）

原文链接：http://www.gxjjw.gov.cn/staticpages/20210628/gxjjw60d99e00-159532.shtml