六大措施推动高质量监督落地生根

发布时间：2022-08-05 作者：佚名 来源：中共河南省纪委监委网站　

　　全省纪检监察系统高质量监督工作推进会召开后，省纪委监委驻省审计厅纪检监察组迅速组织开展系统性学习，以会议指出的增强监督工作“四性”方面等内容为指针，找准方向、把握重点，以六大措施全面深入贯彻落实会议精神。

　　集中开展一次调研活动。该纪检监察组通过实地走访，座谈交流，与省审计厅、省统计局和省地方经济调查队等三个综合监督单位班子及各部门主要负责人面对面谈话等形式深入了解各综合监督单位工作情况，对廉政风险防控工作进行再梳理再排查，对履行好第一责任人责任再强调再提醒。

　　召开党风廉政建设分析会。对标党中央和我省关于党风廉政建设新部署新要求，围绕各综合监督单位党组在政治站位、履行责任、执行纪律等方面情况，每季度组织召开一次党风廉政建设分析会，研判形势，查找不足，研究整改措施，深入推进党风廉政建设工作。

　　修订完善内部管理制度。立足工作实际，结合《纪检监察机关派驻机构工作规则》要求，完善纪检监察组内控制度，修订《驻厅纪检监察组与综合监督单位党组沟通协调机制》《廉政档案管理办法》《信访举报问题线索处置规定》等一批制度，进一步提升规范化水平。

　　确定“5+1”监督工作重点。围绕灾后恢复重建、黄河流域生态保护、巩固脱贫攻坚成果和夯实乡村振兴基础、金融风险化解、河南省重点民生实事落实情况等5个重点审计任务和统计造假不收手不收敛问题专项纠治行动，制定《重点工作监督方案》，采取蹲点式监督、调研式监督、跟踪式监督等方式，做到政治监督项目化，监督调研一体化，推动发挥审计揭示风险隐患和统计预警预判作用，切实提升监督工作质效。

　　探索“线上监管+线下核查”监督模式。紧扣“人”和“事”两条主线，利用信息化拓宽监督的维度，围绕干部监督工作，结合省审计厅日常考核系统，开发建立干部监督管理系统，把廉政档案与信息化管理有机结合起来，强化对“关键少数”的监督；围绕业务工作监督，依托省审计厅金审三期系统，在审计业务管理系统中嵌入监督模块，采取“线上监管+线下核查”，开展审前审中审后全链条监督。

　　落实审计项目廉政回访制度。做深做细审后回访监督，制定《驻省审计厅纪检监察组审计廉政回访工作办法》，将廉政回访工作制度化、常态化。截至目前，已对15家被审省管国有企业电话回访，确保对重点审计项目做到监督全覆盖。（驻省审计厅纪检监察组）

原文链接：http://www.hnsjct.gov.cn/sitesources/hnsjct/page_pc/gzdt/pzgz/article8c462ead109f422e9bff51feacc56dd4.html
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