西双版纳：用好监督“放大镜” 以“小”见严纠“四风”

发布时间：2022-09-08 作者：佚名 来源：云南省纪委省监委网站　

　　“勐海县泰源粮食收储有限公司原总经理何某违规公款送礼问题。何某还存在其他违纪违法问题。2022年4月，何某受到留党察看二年、政务撤职处分。”

　　“景洪市住房和城乡建设局党组成员、副局长杨某，景洪市自然资源局党组成员、副局长李某某违规审批发放津补贴问题。2022年6月，两人分别受到党内警告处分，违纪款项已清退。

　　今年以来，西双版纳州纪委监委以作风革命效能建设行动为契机，紧盯“四风”问题新动向、新表现，坚持严的主基调，落实以“小”见“大”、“小”中见“严”的要求，用好监督“放大镜”持续开展以“小”见严纠“四风”专项行动，一体推进正风肃纪。

　　靠强监督破题，坚持抓早抓小，紧盯元旦、春节、“五一”、端午等重要节点，组成专项监督检查组，采取随机察访、现场查看、突击检查、个别访谈等方式，重点围绕违规配备使用公务用车、公款购买烟酒和高档茶叶、违规收送礼品礼金、超标准使用办公用房、违规发放津补贴或福利、违规吃喝、形式主义、官僚主义等突出问题，开展交叉互查、下沉检查、明察暗访，深挖彻查隐形变异“四风”问题。从一顿饭、一张发票、一次节日入手，管住“票”“钱”“账”等问题易发、多发点，坚持以“小”见“大”，以“小”见“严”督促广大党员干部从小事小节做起、严起，从小毛病、小问题改起，坚决防止“四风”问题反弹回潮。截至目前，共监督检查发现“四风”问题192个，查处违反中央八项规定精神案件39件，处理44人，其中给予党纪政务处分35人，与去年同期相比案件数和处理人数同比增长56%和41.94%，通报曝光11批次35起26人。

　　“没想到纪委这么认真，在我们单位自查上报的基础上，还派人来核查，丈量得很仔细，说哪怕是超过规定标准0.1平方米，也得整改！看来还真不能‘蒙混过关’啊……”在景洪市某单位，一名工作人员感慨道。近期，景洪市纪委监委结合季度工作部署，启动“办公用房专项整治月”和严肃整治公务接待中“吃公函”专项监督工作，进一步突出“小切口”精准纠治“四风”鲜明导向。同时，在查办违法案件过程中，坚持“向前一步、深挖一层”，紧盯带有腐化蜕变特征的享乐奢靡问题，严肃纠治违规吃喝、违规收送礼品礼金等作风顽瘴痼疾，坚决清除隐藏在“人情往来”背后的利益勾兑、团团伙伙等问题，通过起底复盘、深挖彻查，共排查处置“吃喝风”“收礼风”问题线索60件，给予党纪政务处分8人。

　　坚持标本兼治，以小切口推动大治理。州纪委监委从建机制入手，健全落实长效机制，制定各级党委（党组）民主生活会专题报告贯彻中央八项规定精神情况暂行办法、开展中央八项规定精神学习培训工作办法，健全完善纠“四风”树新风制度机制，持续加固中央八项规定精神堤坝。全面推行“凡提必考”制度，组织开展2022年新提拔使用领导干部任前廉政知识测试，49名年内新提拔晋升县处级领导干部参加考试；各县市纪委监委、州纪委监委各派驻纪检监察组同步对年内243名新提拔晋升科级领导干部进行廉政知识测试。出台《以案促改工作制度》，深化“后半篇文章”，要求各级党组织要按照《工作制度》规定时间及时开展警示教育，制定以案促改方案，切实推动警示教育常态化、具体化，发挥查处一案、警示一片、治理一域的综合效应，引导党员干部由“管住手”“管住嘴”向“管住心”转化。截至目前，全州共制发纪检监察建议书46份，提出整改建议110条，推动重点领域健全了一批制度规范，有效提升了源头治理效能。

　　“我们始终坚持‘三不腐’一体推进，惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发力，不断增强监督治理效能。深入检视‘四风’问题背后的制度、机制成因，补齐制度短板，强化制度执行，推进深层次源头性问题整治。”州纪委监委相关负责人表示，要坚持实事求是，依规依纪依法精准处置违反中央八项规定精神问题，以优良党风持续引领社风民风向上向善。（姜大炜 || 责任编辑 段梦龄）

原文链接：http://www.ynjjjc.gov.cn/html/2022/xinfangjubao_0829/112801.html
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