甘州：运用全周期管理 提升案件办理质效

发布时间：2023-02-11 作者：佚名 来源：甘肃纪检监察网　

　　2022年，张掖市甘州区纪委监委坚持系统思维，强化问题线索全周期管理，着力打造“廉情收集、线索研判、初步核实、回访教育、以案促改”为一体的系统工程，提高案件办理质效。全区共立案审查调查问题线索166件，初核成案率84.6%，同比提升25.3%。

　　如何在第一时间发现廉情？区纪委监委积极探索，通过搭建“廉情快递”平台，构建“中心联站、站联员、员联群众”的“1+1+1+N”信息收集网络，即在区纪委监委机关建立廉情信息中心，在派驻机构和乡镇纪委设立32个“廉情快递站”，在行政村（社区）和区直部门单位设立“廉情快递员”813名，擦亮为民监督“放大镜”，倒逼基层小微权力规范运行。

　　2022年，区纪委监委帮助群众解决急难愁盼问题231件，移交问题线索28条。

　　在全面掌握第一手廉情信息的基础上，区纪委监委对移交的问题线索认真梳理，坚持集体研判工作机制，通过主要领导召集、分管领导负责、案管部门牵头、集体研究甄别的方式，组织办案能手参与线索分析研判，强化问题线索筛选、甄别和提炼，按照问题线索处置方式，科学精准处置，提高线索成案率和利用率。2022年，共召开集体排查会议14次，处置问题线索383件（次）。

　　为加快存量问题线索处置进度，提升案件查办质效，区纪委监委建立“室组片”联动机制，在聚合力、查漏洞、补短板上下功夫，打好问题线索初核攻坚战。

　　区纪委监委牢固树立“严管就是厚爱”理念，把做好受处分人员的回访教育作为监督执纪“后半篇文章”必修课，印发谈心回访实施办法，运用“回访+激励”方式，帮助他们卸下包袱、改正错误、调整心态。2022年，回访教育受处分党员干部72名，对已过影响期且德才表现和工作实绩突出的21名干部，推荐区委提拔或进一步使用，实现了良好的政治效果、纪法效果和社会效果。

　　“身边人的真实案例触目惊心，我要以案为鉴，时刻反躬自省，珍视党和人民赋予的权力，耐得住寂寞，守得住底线，不负组织的培养、个人的努力、家庭的支持。”在区教育局召开的警示教育大会上，党员何某对照发生在身边的违纪违法案例，作表态发言。

　　区纪委监委科学把握“惩、治、防”辩证统一关系，将深化以案促改、以案促治作为“三不腐”一体推进的重要抓手，制定以案促改具体措施13项，向发案单位和监管单位发放“两书一函”135份，督促相关单位采取措施补短板、强弱项、堵漏洞。

　　对受处分人员较多的4个单位党委（党组），区纪委监委主要负责人专门约谈其主要负责人，督促以案促改、以案促治。同时，将粮食、供销社系统案件查办与警示教育、专项治理、建章立制相结合，督促制定完善财务管理、干部管理等制度18项，召开警示教育大会5场次，受教育人数300余人次。（供稿 孙天明 编辑 张莉）

　　

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